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7月6日,“脈動探路者計劃”的學員們迎來了一場別開生面的期末成果展示活動?!拔覐膩頉]有想過還有機會感受大學校園生活?!睂W員曾佳利過去幾年白天在餐館做服務(wù)員,夜里在快遞站做分揀。在脈動“探路者計劃”幫助下,如今的她已重返校園,朝著自己的新目標邁進。
2022 年,達能(中國)飲料與中國光華科技基金會共同發(fā)起“脈動探路者計劃”,基于“彩虹橋”人才計劃青年發(fā)展公益項目,開展城市務(wù)工青年學業(yè)就業(yè)幫扶工作。據(jù)相關(guān)負責人介紹,項目自實施以來,已有200名青年通過“探路者計劃”獲得學歷提升和就業(yè)幫扶,幫助他們獲得更廣闊的職業(yè)發(fā)展。
《國家統(tǒng)計局2020年農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查報告》數(shù)據(jù)顯示,當前新生代農(nóng)民工中有近千萬是16-18歲的青年。其中,只有12.2%的務(wù)工青年擁有大專及以上學歷。然而,學歷和職業(yè)經(jīng)驗的缺乏,自然會成為他們求職就業(yè)上的障礙。
中國光華科技基金會副秘書長鐘斌清表示,“探路者計劃”為城市務(wù)工青年搭建了一條學業(yè)就業(yè)幫扶的橋梁,讓他們在探路人生的旅程中擁有了更多的可能性。他向為此次公益項目注入心血的工作者們表示感謝,也期待更多的企業(yè)加入到“探路者計劃”,為青年成長與青年就業(yè)創(chuàng)造更多的機遇和機會。
達能中國飲料總經(jīng)理高月秋表示,作為青年人為主要受眾的快銷品牌,旗下品牌脈動希望可以幫助更多青年積極面對生活和職業(yè)發(fā)展的困境。“我們希望通過這個計劃,為進城務(wù)工青年的職業(yè)發(fā)展提供全方位支持,也為他們未來的實習和就業(yè)出一份力,從而幫助他們成就更加廣闊的未來?!?/p>
據(jù)了解,在暑假,“探路者計劃”的學員們將陸續(xù)進入企業(yè)參加社會實踐。其中30多人會前往脈動辦公室和工廠,進行為期半年的實習。為讓學生了解到不同崗位的工作內(nèi)容,幫助他們了解自己的興趣與強項,脈動提供了多樣化的實習崗位,讓學員們可以體驗不同的工作內(nèi)容。(記者 田昕禾)
(來源:中國青年網(wǎng))